About Shontel Lewis

I am called to represent District B on RTD’s Board of Directors and use my knowledge of the transit industry and the skills I have developed to bring our neighborhoods to the table by building bridges between communities that have felt voiceless and invisible to RTD. I want to ensure that all constituents are heard and seen as true partners whose livelihood is dependent on the success of public transportation in our district.

For over 14 years, I have worked across disciplines including public transportation, public education, economic development, and youth leadership through agencies and community organizations. These sectors often overlap, but each are siloed and miss opportunities for collaboration.

I will represent my neighbors in District B with hard work and the connections I have made to break down those silos that hinder any large organization from delivering on its mission to serve the public. Welcome and thank you for visiting my website!

 

ACERCA DE SHONTEL

Estoy llamada a representar el Distrito B en la Junta Directiva de RTD y utilizar mi conocimiento de la industria del tránsito y las habilidades que he desarrollado para traer a la mesa de trabajo a nuestros vecindarios, establecer lazos con las comunidades que se han sentido sin voz ni voto por el RTD. Quiero asegurar que todos los votantes sean escuchados y vistos como verdaderos compañeros cuyo sustento depende del éxito del transporte público en nuestro distrito.

Por más de 14 años, he trabajado en diferentes sectores que incluyen transporte público, educación pública, desarrollo económico y liderazgo juvenil a través de agencias y organizaciones comunitarias. Estos sectores a menudo tienen cosas en común, pero cada uno está aislado y se pierden oportunidades de colaboración.

Representaré a mis vecinos en el Distrito B con arduo trabajo y las relaciones que he establecido para acabar con los retos que impiden que cualquier organización grande cumpla su misión de servir al público.

¡Bienvenido y gracias por visitar mi página web!

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MY Experience and Qualifications

My foundation to serve as a RTD Director:

  • As a former RTD employee, I served as the Transit Equity Specialist fighting to ensure the best outcomes for communities of color and low-income families. Performing at that capacity enabled me to recognize priorities and opportunities for improvement. This in turn has over time built strong internal and external partnership that allow the opportunity to build the bridges necessary to elevate voices.
  • Serving on the Community Think Tank for the Denveright process, I was exposed to a community-driven planning process that challenged us to shape how we want to evolve in four key areas: land use, mobility, parks, and recreational resources.
  • I successfully completed a 2 year program with the Regional Institute for Health and Environmental Leadership. This afforded me the opportunity to walk alongside a team of phenomenal women who still serve the Historic Five Points neighborhood. With the Leadership for Healthy Community Design; our focus was on the improvement of health outcomes through evaluating and exploring the impacts of the environment, strengthening the capacity of Colorado communities to lead and executing healthy community design initiatives or projects.

How I currently engage my community:

  • As an Associate Director for Community Engagement Strategy and Advocacy for Denver Public Schools; I have the opportunity to lead a team in our mission to better support our parents, students and our communities to leverage our power to elevate their voices in decisions that impact their lives.
  • As an Advisor on the Board of Directors for Radian|Placematters, our work as a community design center provides guidance for individuals, organizations and neighborhoods to actively participate in creating healthy and sustainable communities. One of our greatest accomplishments is a project better known as the Beloved Community Village, a tiny home village for people experiencing homelessness. Check out our work here!
  • As a Mayoral Appointee of the Denver Women’s Commission; I have been tasked with the responsibility of assisting women in the attainment of equality through advocacy, empowering them through coalition building, and sharing community resources while monitoring proposed policy changes that affect women.

Thank you for supporting Shontel Lewis’ campaign. Your donations are greatly appreciated!

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MI EXPERIENCIA Y CALIFICACIONES

Como antigua empleada de RTD, me desempeñé como Especialista en Equidad de Tránsito luchando por garantizar los mejores resultados para las comunidades de color y las familias de bajos ingresos. Como antigua empleada de RTD, entiendo las prioridades y las oportunidades de mejorar y he forjado alianzas sólidas internas y externas que permiten las oportunidades necesarias para que las todas las opiniones sean escuchadas.

Actualmente, trabajo como Directora Asociada de Estrategia y Apoyo de los Enlaces Comunitarios, donde tengo la oportunidad de dirigir un equipo de trabajo en nuestra misión de brindar un mejor apoyo a nuestros padres, estudiantes y comunidades para que sus opiniones sean tenidas en cuenta antes de tomar decisiones que impacten sus vidas.

Trabajo en la junta directiva de Radian | Placematters, una organización local sin fines de lucro con la misión de luchar por una ciudad en la cual la participación y el empoderamiento de la comunidad se centre como el corazón del proceso de diseño y planificación. Nuestro trabajo como centro de diseño comunitario, Radian | Placematters proporciona orientación para individuos, organizaciones y vecindarios para que participen activamente en la creación de comunidades saludables y sostenibles. Nuestros proyectos incluyen La comunidad de Beloved, una pequeña aldea para personas sin hogar. ¡Conozca nuestro trabajo en esta iniciativa!

Completé con éxito un programa de 2 años con el Instituto Regional de Salud y Liderazgo Ambiental. Esto me brindó la oportunidad de trabajar junto a un equipo de mujeres maravillosas que sirven y lideran en el Histórico Five Points. La culminación del Programa de Liderazgo para el Diseño de Comunidades Saludables se centró en el mejoramiento de la salud, basado en los resultados de las  evaluación y las investigaciones en los entornos afectados por ambientes en construcción, al aumentar la capacidad de las comunidades de Colorado para dirigir, planificar y ejecutar iniciativas o proyectos de diseño de comunidades saludables.

 Trabaje en el Think Tank comunitario para el proceso de Denveright, un proceso de planificación impulsado por la comunidad, lo cual nos brindó oportunidades de definir la manera de evolucionar en cuatro áreas importantes: uso de la tierra, movilidad, parques y recursos recreativos.

El designado por la alcaldía de la Comisión Femenina de Denver, una comisión dedicada a la promoción de la calidad de vida social, económica y política en Denver, ayudando a las mujeres a alcanzar la igualdad y la plena oportunidad mediante:

  • Defender a las mujeres
  • Empoderar a las mujeres a través de la creación de coaliciones
  • Difundir información y compartir recursos de la comunidad
  • Monitoreo y recomendación de legislación y proponer cambios de política que afectan a las mujeres

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